中科院青藏高原所“生态系统功能与全球变化团队”创建于2018年，聚焦青藏高原生态系统对气候变化的响应与反馈研究，依托生态系统长期定位观测研究站和野外控制试验平台，结合陆地生态系统模型模拟和多源遥感等技术手段，系统研究高寒植被的脆弱性与适应性；解析碳氮循环过程及其调控的温室气体排放等生态学过程对气候变化和人类活动的响应与适应机制；揭示高寒生态系统碳源／汇效应及其关键驱动因子和生理生态机理；阐明高寒生态系统变化对区域和全球气候的反馈作用，为青藏高原生态安全屏障建设和国家双碳重大战略做出贡献。根据团队建设和科研工作需要，现招聘聘期副研究员1名。研究方向为寒区碳循环与气候变化。具体招聘信息如下：
一、岗位职责
面向国家“双碳”重大战略和国际碳循环前沿科学问题，承担青藏高原和泛北极地区碳循环对气候变化响应与反馈研究，集成地面观测、遥感与模型等多源数据与手段，构建高原生态系统碳汇核算体系，查明青藏高原碳汇及其机制，评估未来气候变化和人类活动影响下高原碳汇的稳定性与可持续性，识别碳汇脆弱区，探索高原生态系统保碳增汇方案。
二、应聘条件
1.获得博士学位，年龄一般不超过35周岁，具有地理学或生态学博士学位，有国外学习、工作经历者优先；
2.实行聘用回避制度，不受理与我所在编职工具有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系者的应聘申请；
3.从事过寒区碳循环对气候变化响应与反馈工作，并能够适应高原野外工作；
4.具有良好的英文写作和交流能力，在国际学术刊物发表过高水平论文者优先，有遥感和陆面过程模型研究经验者优先；
5.热爱科学事业、恪守科学道德，具有独立从事科研工作的能力和团队合作精神。
三、应聘材料及招聘程序
1.应聘者须提供以下电子版申请材料，其中证书证件等材料请提供原件扫描件。申请邮件及附件压缩包标题务必设置为“姓名-毕业院校-学历-专业-生态系统功能与全球变化团队科研岗位”。
（2）至少3位相关领域专家推荐信（包括研究生导师）；
（3）证明科研能力的相关材料；
（4）其他可以证明本人能力、水平的相关资料（如，学历学位证书、获奖证书等）。
2.通过资格初审者将参加竞聘答辩。未通过者，不再另行通知，材料恕不退回。竞聘人作应聘报告10分钟，答辩5分钟。
3.通过竞聘答辩者按照中科院人员聘用制度实施办法相关程序进行公示和聘用。
自发布招聘通知之日起，凡符合招聘条件的人员均可报名，报名截止时间：2021年12月31日；请提交申请表（Word版）及签字版，并将所有材料制作成一个PDF文件发送至指定邮箱。
四、岗位待遇
1.经试用期考察合格后，符合进编条件者可纳入研究所在编岗位管理；
2.工资福利待遇按照中科院和研究所相关规定，为员工缴纳各项社会保险和住房公积金等。
五、联系方式
联系人：阚老师（负责解答人事招聘相关政策）
联系电话：010-84249472
E-mail：hrd@itpcas.ac.cn
研究团队联系人：汪老师（负责解答具体科研工作事宜）
联系电话：010-84097037
E-mail：twang@itpcas.ac.cn
