中国科学院青藏高原研究所管理人员招聘启事

发布日期:2010-02-08 来源: 字体:[ ]

随着青藏高原研究所拉萨部建设的进一步加强和北京部基建工作的开展,根据《中国科学院岗位管理实施办法》以及《青藏高原所岗位设置实施方案》要求,结合研究所现有工作需要,青藏高原所拟招聘若干管理人员。详情如下: 

一、 招聘原则

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,公开招聘,竞争上岗,择优聘任。 

二、招聘岗位及职数

(一)人事主管1名

(二)财务主管1名

(三)基建主管1名

(四)党务主管1名 

三、岗位职责和应聘条件

一)人事主管

1.岗位职责:

负责研究所人才队伍建设和人力资源规划;负责研究所人事制度的制定和执行;负责机构与编制管理、人才招聘、人事调配、薪酬福利、绩效考核与培训、人事档案管理、人事统计等相关工作;完成所领导交办的其它工作。

2.基本条件:

(1)具有较高的政治素质,作风正派,中共党员;

(2)硕士(含)以上学历,对研究所发展战略和方向有较好的理解,掌握现代化的办公手段,熟悉中科院ARP管理系统,有一定的英文水平,具有研究所管理工作经验者优先;

(3)具备管理工作的组织协调能力、沟通表达能力、创新能力、写作能力;

(4)有责任心、主动性、敬业精神、服务意识,以及较强的原则性;

(5)身体健康,能适应在不同环境条件和压力下工作;

(6)具有北京市户口。 

(二)财务主管

1.岗位职责:

负责研究所财会制度及相关政策的制定;事业费的管理与核算;负责各类课题经费的管理与核算;专用基金和其它资金的管理与核算;基建经费管理;其他相关财会工作;所领导交办的其它事项。

2.基本条件:

(1)具有较强的政策观念和组织纪律观念,具有强烈的事业心和责任感,遵守职业道德;

(2)具有财会专业大学本科(含)以上学历;

(3)具有会计从业资格证书和会计师证书,熟悉我国现行的财会制度,精通国家行政事业单位财会业务;

(4)具有多年财会工作经历,熟练使用OFFICE等计算机办公软件,熟悉中科院ARP财务管理系统;

(5)身体健康,能适应在不同环境条件和压力下工作;

(6)具有北京市户口。 

(三)基建主管

1.岗位职责:

负责综合管理和协调研究所基本建设总体规划和基建项目的相关工作;负责研究所基建项目的组织落实,施工质量的监督检查,工程进度的管理协调及竣工、项目验收等过程管理工作;协调研究所基建项目财务管理及基建档案归档工作;负责基建管理制度的制订和实施;负责研究所基建项目相关材料的收集、整理、归档、移交等;负责研究所基建项目的对外联络及协调;负责研究所园区规划、管理与维护工作;完成所领导交办的其他工作。

2.基本条件:

(1)具有较高的政治素质,作风正派,中共党员;

(2)具有基本建设相关专业的大学本科(含)以上学历,中级以上专业技术职称;

(3)具有10年以上建设工程相关领域的工作经历,近5年内曾负责现场管理国家或地方政府投资的重大工程建设项目;

(4)熟悉国家基本建设相关的政策法规及基建全过程办事程序,胜任基建办公室的日常管理工作;

(5)具备较强的组织、管理及公关办事能力,能熟练使用基建相关的CAD、OFFICE等计算机软件,具有基建各类程序文件撰写能力;

(6)身体健康,能适应在不同环境条件和压力下工作;

(7)具有北京市户口。 

(四)党务主管

1.岗位职责:

负责党务日常工作;起草党务年度工作计划、总结等相关文件;党委和党支部换届及考核的组织工作;党务相关会务及培训等的组织协调工作;纪检监察工作;党群宣传工作;工青妇等群众工作及统战工作;党务数据库的建设、管理、维护;办理接转组织关系手续、公派出国政审;所领导交办的其它事项。

2.基本条件:

(1)具有较高的政治素质,作风正派,中共党员;

(2)具有大学本科(含)以上学历;熟悉党务、纪检监察、工青妇工作及办事程序;熟悉党群宣传工作;了解安全保卫工作国家相关的政策法规;胜任党群办公室的日常管理工作,具有协作及奉献精神;

(3)具有5年以上党群工作经历,近5年内执笔撰写过党委、纪委、工会、安全保卫的工作计划及工作总结;起草过大型党务活动(例如:保持共产党员先进性教育、学习实践科学发展观等)文稿者优先;

(4)具备较强的组织、管理及协调能力,能熟练使用OFFICE等计算机办公软件,熟悉中科院ARP办公自动化系统;

(5)身体健康,能适应在不同环境条件和压力下工作;

(6)具有北京市户口。 

说明:除以上规定的事项外,应聘者还应该符合《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》(中发[2002]7号)中明确的党政领导干部应当具备的6项基本条件。 

(一)具有履行职责所需要的马克思列宁主义、毛泽东思想的理论政策水平,掌握建设有中国特色社会主义的理论,努力用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题;

(二)坚决执行党的基本路线和各项方针、政策,立志改革开放,献身现代化事业,在社会主义建设中艰苦创业,开拓创新,做出实绩;

(三)坚持实事求是,认真调查研究,能够把党的方针、政策同本地区、本部门的实际相结合,讲实话,办实事,求实效,反对形式主义;

(四)有强烈的革命事业心和政治责任感,有实践经验,有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业知识;

(五)正确行使人民赋予的权力,清正廉洁,勤政为民,以身作则,艰苦朴素,密切联系群众,坚持党的群众路线,自觉地接受党和群众的批评和监督,反对官僚主义,反对任何滥用职权、谋求私利的不正之风;

(六)坚持和维护党的民主集中制,有民主作风,有全局观念,善于团结同志,包括团结同自己有不同意见的同志一道工作。 

四、报名及审查

1.应聘者须提供以下材料:

   (1)应聘申请(含主要业绩和工作设想等);

   (2)本人简历,包括学习教育经历、工作经历、家庭状况等;

   (3)北京市常住户口本复印件;

   (4)学位证书复印件;

   (5)计算机等能力证明材料复印件;

   (6)其他可以证明本人能力、水平的相关资料等;

2.通过资格初审者将参加公开竞聘。未通过者,不再另行通知。公开竞聘时应聘人作应聘报告15分钟,答辩10分钟。

3.通过公开竞聘答辩者将被通知到指定医院进行体检,体检合格者将被录用。 

五、岗位待遇

1、岗位实行聘任制,签订固定期限聘用合同;

2、享受中科院以及研究所规定的相关待遇。 

六、联系方式

通讯地址:北京2871信箱(海淀区双清路18号)中科院青藏高原研究所

邮政编码:100085

联系人:王利强 田新苗

E-mail:wanglq@itpcas.ac.cn   txm@itpcas.ac.cn

电 话:010-62849693

传 真:010-62849886

附件:中国科学院青藏高原研究所管理及支撑人员岗位申请表