因青藏高原研究所的工作需要，现招聘人事处工作人员一名。 

　　一、 招聘岗位：人事处管理岗位 

　　二、 岗位职责： 

　　1. 人才招聘工作：协助组织招聘工作，组织答辩，办理职工各项入职及离职手续，负责研究所集体户籍的管理工作； 

　　2. 人事调配工作：毕业生接收、留学回国人员工作分配审批、干部夫妻两地分居、京外调干等相关工作； 

　　3. 人事信息化建设工作：负责ARP以及各类人事信息库的建设和维护；负责各类统计报表的填报工作，提供科学的统计分析资料； 

　　4. 聘用合同及干部档案管理：负责各类人员的合同签订，承担人事档案的存档和管理工作； 

　　5. 博士后管理工作：承担博士后进\出站和中期考评工作，做好博士后流动站的建设和评估工作； 

　　6. 人才项目管理工作：协助组织各类人才工作的组织和申报工作； 

　　7. 职工晋升与晋级工作：协助组织晋升及晋级相关的评审和答辩工作； 

　　8. 绩效考核：协调组织研究所各类人员的绩效考核工作； 

　　9. 领导交办的其他工作。   

　　三、 应聘要求： 

　　1. 获得硕士及以上学历，掌握现代化的办公手段，熟炼掌握办公软件。 

　　2. 具备承担管理工作的沟通表达能力、写作能力，有较好的英文水平； 

　　3. 在工作中能够积极主动勤奋、工作踏实认真、为人正直、善于合作； 

　　4. 具有北京市户口(应届毕业生除外)； 

　　5. 身体健康，能适应在不同环境条件和压力下工作； 

　　6. 具有研究所管理工作经验者或是地学专业背景优先考虑； 

　　四、 应聘材料及招聘程序 

　　1. 应聘者须提供以下材料： 

　　（1）《青藏高原研究所管理及支撑人员岗位申请表》 ；

　　（2）本人简历，包括学习教育经历、工作经历、家庭状况等； 

　　（3）学历学位证书复印件； 

　　（4）外语水平证明材料； 

　　（5）计算机等能力证明材料复印件； 

　　（6）其他可以证明本人能力、水平的相关资料等。 

　　2. 通过资格初审者将参加公开竞聘。未通过者，不再另行通知。公开竞聘时应聘人作应聘报告10分钟，答辩5分钟。 

　　3. 通过公开竞聘答辩者将被通知到指定医院进行体检，体检合格者将被录用。 

　　五、 岗位待遇 

　　1.岗位实行聘任制，可以为应届毕业生解决北京户口； 

　　2.为员工缴纳各项社会保险和住房公积金； 

　　3.享受中科院及研究所规定的其他福利待遇。 

　　六、 联系方式 

　　通讯地址：北京市朝阳区林萃路16号院3号楼，中科院青藏高原研究所 

　　邮政编码：100101 

　　网址：http://www.itpcas.ac.cn  

　　联系人：王老师 

　　E-mail： wanglq@itpcas.ac.cn，hr@itpcas.ac.cn 

　　电 话：010-84097083   010-84097105 

　　传 真：010-84097079 

　　附件：  中国科学院青藏高原研究所管理及支撑人员岗位申请表