2013年工作会议暨发展战略研讨会期间，我所“一三五”各突破和培育方向已讨论了各自方向的落实方案。为了结合院2013年重点任务，全面推动“一三五”规划实施，促进重大成果产出。我所已经相继出台了“一三五”规划实施的相应政策。包括实施“一三五”规划人才队伍建设与支持方案和科研项目成果激励方案等。2013年4月17日我所召开“一三五”规划落实研讨会，讨论各方向“一三五”规划的细化落实方案和2013年度的实施方案。会议由青藏高原研究所所长姚檀栋院士主持，我所全体所领导和副高级以上科研人员以及职能部门负责人参会。

姚檀栋所长首先介绍了我所“一三五”的相关工作的背景及多次推进研讨情况，并强调了本次研讨会主要是听取“一三五”规划的总体细化方案和2013年的实施方案。

随后，我所三个突破和两个重点培育方向负责人详细讲解了各自“一三五”规划的落实方案和2013年度实施方案。与会人员对各方向负责人报告中存在的问题和不足提出了意见和建议。

 在听取了各方向汇报后，所长指出我所的“一三五”规划的各个研究方向应该考虑充分协助，互相融合，各尽所长，适当将“一三五”相关工作与现有承担的各种项目结合起来，争取突出优势在本领域做出显著成果；二是在科学思路方面加强思考和探索，争取有一定的突破创新。

此次会议的召开标志着我所“一三五”规划落实工作和2013年度实施工作的全面展开。